Cmp Zürich

Mp Zürich

Veränderungspartnerin Group Outplacement von Spezialisten bis zur Führungsebene, professionelle Bewertung und Neuausrichtung, Team- und Business-Coaching, Personalberatung: Funktionsmuster, Personal- und Führungskräfteentwicklung, HR-Strategieentwicklung und -Implementierung, HR-Audits, HR-Due-Diligence-Prozesse, Strategieplanung und Umsetzung aller Personalmaßnahmen im Zusammenhang mit Umstrukturierungen oder Übernahmen. Konzern- und Einzel-Outplacement-Spezialisten bis hin zur Führungsebene, Konzipierung von Leadership Development Programmen, Organisationsentwicklungsprojekte mit Fokus auf Kulturwandel und Strategieumsetzung, Transformation und Executive Coaching.

Akkreditierter INSIGHTS MDI-Berater. Langjährige Vertriebs- und Beratungserfahrung in der Medienindustrie, Management komplexer Marketing- und Kommunikationsprojekte, Mitglied der Geschäftsleitung in KMU/Innenarchitektur, mehrere Jahre Beratertätigkeit im Kommunikations- und Trainingsbereich, Erarbeitung von Kommunikations- und Trainingskonzepten, über 15 Jahre Berufserfahrung als Volkshochschullehrerin und Ausbilderin. Outplacement auf Gruppen- und Einzelniveau für Spezialisten, professionelle Bewertung und Neuausrichtung, Schulung und Workshop-Moderation.

Umfassende Erfahrungen in den Bereichen Prozess- und Unternehmensentwicklung, Personalbeschaffung, Mitarbeitertraining, Führungskräftecoaching sowie Teamarbeit auf verschiedenen Hierarchieebenen. Group und Individual Outplacement Level Professionals bis hin zum mittleren Kader, professionelle Bewertung und Neuausrichtung, Schulung und Workshop-Moderation. Gruppieren Sie Outplacement Level Professionals, Schulungen und Workshop-Moderationen. Group und Individual Outplacement Level Professionals bis hin zum mittleren Kader, Professional Assessment, Organisational Development, Workshop-Moderation, akkreditierter INSIGHTS MDI Berater.

Mehrjähriger Beraterhintergrund für Team-Entwicklung und Outsourcing sowie systematisch-organisatorische Beratung, Workshop-Moderation und Schulung. Individuelles und gruppenweises Outsourcing von Spezialisten bis hin zur Führungsebene, professionelle Standortermittlung und Neuausrichtung, Team-Entwicklung, Mitarbeiter- und Business-Coaching, zertifizierter INSIGHTS MDI-Consultant. Individuelles und gruppenweises Outsourcing von Spezialisten bis zur Führungsebene, Karriereeinschätzung und -neuausrichtung, Karriereberatung, Team-Entwicklung, Mitarbeiter- und Business Coaching. Individuelles und gruppenweises Outsourcing von Spezialisten bis zur Führungsebene, professionelle Bewertung und Neuausrichtung, Team- und Führungskräfteentwicklung, Business Coaching, Schulung und Workshop-Moderation, zertifizierter INSIGHTS MDI-Consultant.

Mehrjährige Berufserfahrung als Trainer und Coach mit Branchenfokus auf Informationstechnologie, Kommunikation und Finanzwesen; 8 Jahre Berufserfahrung in Job-Coaching und Standortbewertung, Einzel- und Gruppen-Outplacement, Führungscoaching, Konzipierung und Umsetzung verschiedener Führungs-Workshops. Individuelles und gruppenweises Outplacement von Spezialisten an das mittlere Kader, professionelle Bewertung und Neuausrichtung, Team-Entwicklung, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiter- und Business-Coaching, Workshop-Moderation und -Lehrgang, akkreditierter INSIGHTS MDI Berater.

Individuelle und Gruppen-Outplacements für Spezialisten bis hin zum mittleren Kader, professionelle Bewertung und Neuausrichtung, Team-Entwicklung, Mitarbeiter- und Business-Coaching, akkreditierter INSIGHTS MDI Berater. Training und Einzelcoaching zur Personalentwicklung, Gruppen- und Einzel-Outplacement sowie Unterstützung bei der Karriereberatung und -neuausrichtung. Professionelle und individuelle Assessments, Einzel- und Gruppen-Outplacements, Spezialisten für das mittlere Kader, Leadership Coaching, Burn-out-Prävention, akkreditierter INSIGHTS MDI-Berater.

Leiter der Global Business Unit in der Konsumgüterindustrie, langjähriges Management eines schweizerischen Investitionsgüterherstellers, Internationaler Marketing-Manager und Produkt-Manager, Gründung einer neuen Geschäftseinheit. Begleitung und Implementierung von Change-Prozessen, Team-Entwicklung und authentische Führung, Talentförderung, Career- und Leadership-Coaching, Vorstand der Schweizerischen Coaching Vereinigung (sca). Einzelne und Gruppen-Outplacement-Spezialisten bis hin zur Führungsebene, Managementdiagnosetools, Unternehmensentwicklung, Konzept und Durchführung von Leadership & Talentmanagement Trainings und Trainingsprogrammen, akkreditierter INSIGHTS MDI Berater.

Professionelle Bewertung und Neuausrichtung, länderübergreifende Themen im Personalbereich, Talent Management, Workshop-Moderation, lizenzierter Trainer MBTI Step I, zertifizierter Partner Profiling Value. Seit 18 Jahren Vorstands- und Erweiterungsvorstand von nationalen und internationalen börsennotierten Unternehmen als CHRO/Head of Human Resources, Vorstand der ZGP/ Zürcher Gesellschaf für Personalführung, zuständig für Spezialforen und Fachsymposien, Fachleiter und Prüfungsausschussmitglied für die Schweizerische Fachhochschulprüfung für Personalchefs an der HRSE (Human Resources Swiss Exams), Universitätsdozent für Personalwesen, Aufsichtsratsmitglied eines Mittelständlers.

Strategie- und Personalberatung, Business Coach, Management Audits, Assessments, Unternehmensentwicklung, Karriereberatung, Karriereberatung, Einzel- und Gruppen-Outplacement von Spezialisten bis hin zur Führungsebene, akkreditierter INSIGHTS MDI Berater. Leitung und Begleitung von Veränderungs-, Entwicklungs- und Innovationsprozessen in Unternehmen und Arbeitsgruppen. Rekrutierungsprozesse, Change Support, Unternehmensentwicklung, Mitarbeiter- und Business Coaching, Workshop-Moderation und Schulung. 20-jährige Berufserfahrung in Management- und Führungsfunktionen auf Führungsebene in der Technikbranche in den Segmenten Sales & Marketingbereich sowie Geschäfts-, Strategie- und Produktentwicklung.

Umfangreiche Beratererfahrung in den Bereichen Veränderungsmanagement, Restrukturierung, Gruppen- und Einzel-Outplacements sowie professionelle Assessments. Interne Business Coach und Trainerin. Individuelle und Gruppen-Outplacements von Fach- bis Führungsebene, professionelle Bewertung und Neuausrichtung, Mitarbeiter- und Führungskräftecoaching, zertifizierter INSIGHTS MDI-Berater. 9 Jahre Berufserfahrung als Salesmanagerin in der Modeindustrie. Beratererfahrung in den Bereichen Job-Coaching und professionelle Bewertung, Interviewtraining.

Outplacement-Spezialisten auf Gruppen- und Einzelniveau, Verkaufstraining. Jahrelange Managementerfahrung (Senior Management) in Profit- und Non-Profit-Organisationen, Führung und Betreuung anspruchsvoller, globaler, funktionsübergreifender Veränderungsprojekte, mehrere Jahre Beratungserfahrung mit Schwerpunkt Organisations- und Teamentwicklung nach Umstrukturierungen sowie Neueinstellungen und Unterstützung in der Selbstständigkeit, Trainer und Sprecher. Individuelles und gruppenweises Outplacement von Spezialisten bis hin zur Führungsebene, professionelle Bewertung und Neuausrichtung (inkl. Diagnostik), Organisations- und Teamentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiter- und Business Coaching, Workshop-Moderation und -Fortbildung, akkreditierter INSIGHTS MDI Berater.

14-jährige Beratertätigkeit in den Bereichen Personalbeschaffung, Job-Coaching und Stellenbesetzung, Einzel- und Gruppen-Outplacement, Führungscoaching, Konzept und Umsetzung verschiedener Führungs-Workshops. Outplacement Level Professionals in Gruppen und Einzelpersonen, Professional Assessment and Reorientation, Job and Leadership Coaching, Accredited INSIGHTS MDI Consultant.

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