Berufsberatungstest

Prüfung zur Berufsberatung

Karriereberatungstest - Finden Sie Ihre Kräfte und Vorlieben! "Wählen Sie einen Job, den Sie lieben und Sie müssen keinen Tag mehr daran teilnehmen. Wäre es daher nicht notwendig, den für uns am besten geeigneten Berufsstand zu wählen - einen, für den wir besonders talentiert sind und in dem wir die nötige Leistung erringen? Das wollen wir mit unserem Berufsorientierungstest erfahren.

Es enthält 5 leitende Psychotests, die von professionellen Psychologen für Sie einzeln aufbereitet werden. Sie erhalten dann einen individuellen Report mit den Untersuchungsergebnissen und Handlungsempfehlungen für Ihre Karrierewahl. Die Durchführung der Prüfungen beträgt 6 Std. und der Kostenvoranschlag 149 EUR. Schließlich kann es etwas Wertvolleres geben, als danach den wahren Karriereweg zu erkennen?

Wozu den Test machen? Auf wen ist der Test? Die Prüfung richtet sich nicht nur an diejenigen, die gerade ihren Abschluss gemacht haben und sich für ein Fachstudium oder eine Karriere entschieden haben, sondern an Menschen jeden Alters. Die Prüfung ist für alle Altersgruppen geeignet. Die 5 Tests: GATB mißt neun unterschiedliche Talente in 12 eigenständigen Aufgabenstellungen, und zwar Allgemeines Lernen, Verbalfähigkeit, Zahlenfähigkeit, räumliche Vorstellungskraft, Formenwahrnehmung, Verwaltungsfähigkeit, Bewegungskoordination, Fingerfähigkeit und Manualfähigkeit.

Ravens Gleitmatrix ist ein non-verbaler Test, der aus 60 Multiple-Choice-Fragen mit aufsteigender Schwierigkeit zusammengesetzt ist. Der Test dient dazu, die Fähigkeit zum logischen Denken zu bestimmen. Bei jeder Aufgabenstellung muss das fehlenden Elements ermittelt werden, um ein Pattern zu vervollständigen. Die Prüfung der beruflichen Zinsen bei der Firma R. D: E: E: E: E: Kuder: Später werden die Ergebnisse in der Bewertung mit den Ergebnissen von Personen abgeglichen, die einen bestimmten Beruf oder Studiengang absolviert haben.

Es werden die 16 wichtigsten Charakterzüge und 5 sekundäre Charakterzüge beschrieben, die von mehreren Forschern im Laufe der Jahre entdeckt wurden. Der 16PF-Test liefert Untersuchungsergebnisse für die 5 Sekundärpersönlichkeiten, die die Person auf einer größeren Ebene darstellen, und für die 16 genaueren Primärpersönlichkeitsmerkmale, die ein Gesamtbild des Reichtums und der Vielschichtigkeit jeder einzelnen Person wiedergeben.

Die Prüfung wurde in über 30 verschiedene Sprachversionen übertragen und wird weltweit genutzt. Bewertung: Die Resultate der 5 Prüfungen werden mit einer Datenbasis mit mehr als 800 Karrierewegen aufbereitet. Report: Sie erhalten einen individuellen 14-seitigen Report mit folgenden Inhalten: Die Prüfung, ihre Bewertung und der Report entsprechen dem höchsten professionellen Stand.

Im Bereich der Arbeitspsychologie werden Leittests verwendet, die nur von lizenzierten Fachpsychologen durchgeführt und für Sie nachvollzogen werden. Machen Sie jetzt den Test! Hinweis: Der Test ist derzeit nur auf Deutsch verfügbar! Die Berichterstattung und die anschließende telefonische und E-Mail-Beratung erfolgen auch in englischer Sprache.

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